老师开除学生犯法吗（老师开除学生怎么办）

更新：2024-05-18 11:26:28编辑：万能软件站归类：法律人气：19

教师有权开除学生吗?

老师擅自开除学生违法吗老师擅自开除学生是否违法，视情况而定：（1）如果属于九年义务教育的范围内，教育是不能开除学生的，此时是违法的；（2）但是如果不属于九年义务教育范围内，学校可以根据法律规定及学校的制度来决定是否开除学生。

学校老师不能开除学生，因为老师没有权利去开除学生，学生享有受教育权利，轻易开除是违法的。对于学生犯的错误，老师应当给予侧面教育，让学生意识到问题然后改正，如果是特别大的错误，校长有权利开除，如果有争议，可以上报教育局，最终经过批准才予以开除。

教师是没有权开除学生的。那是学校纪律委员会及训育主任的责任，是这些人经过慎重考虑才决定开除的。但教师有责任向校方报告学生不守纪率、犯规的事，而教师是有权向纪率委员会建议开除学生。没有人质疑九年义务教育的权利，因为我国规定青少年必须完成九年义务教育。

无此权。首先，学校是事业单位，不属于行政单位，所以从主体角度说，学校肯定不具备执行开除学生学籍的主体地位。其次，那么谁才有决定开除学生学籍的行政资格呢？回答是教育行政部门。

针对你的问题答复如下：1，《义务教育法》第二十七条　对违反学校管理制度的学生，学校应当予以批评教育，不得开除。第二十九条　教师在教育教学中应当平等对待学生，关注学生的个体差异，因材施教，促进学生的充分发展。

教师没有资格开除学生。教师的职责是教书育人，如果学生有严重的违纪行为可以上报学校，由学校处理，义务教育阶段不允许开除学生，高中可以开除学生，但要按照校规来处罚学生，达到开除条件才能开除。

老师开除学生犯法吗（老师开除学生怎么办）

1、法律分析：在义务教育阶段，老师劝退学生是违法的行为。违反了《中华人民共和国义务教育法》。法律依据：《中华人民共和国义务教育法》第二十四条学校应当建立、健全安全制度和应急机制，对学生进行安全教育，加强管理，及时消除隐患，预防发生事故。

2、在义务教育阶段，老师劝退学生是违法的行为。劝退是指劝其退学（或退出）。一般指在校期间由于严重违反学校纪律，且屡教不改，或参与严重的打架斗殴事件、违法乱纪等行为才能用。可由学校领导人发起，由各个主任通过而给与学生的处分。

3、老师劝退学生不合法，但是如果不是学生表现太差，违反了校规校纪，就不会有劝退这回事。

4、【法律分析】劝学是违法的劝退是指劝其退学（或退出）。通常指在校期间由于严重违背学校纪律，且屡教不改，或参与严重的打架斗殴事件、违法乱纪等做法才能用。可由学校主管人发起，由各个主任通过而给与学生的处罚。

其次，开除学生的原因也很重要。如果开除是基于学生的违纪行为或学业成绩不佳，这通常是合法的。但是，如果开除是基于学生的种族、性别、宗教信仰、残疾或其他受法律保护的特性，那么这种开除就可能构成歧视，是违法的。再者，即使开除学生的决定本身是合法的，如果执行过程中存在不当行为，也可能导致违法行为。

教师开除孩子不合法，如果孩子有错，老师应对孩子进行教育，但没有权利直接开除学生。你直接到学校问明情况，如果确有其事，可以找当地教育部门反应情况根据《中华人民共和国义务教育法》规定：对于违反学校管理制度的学生，学校应当予以批评教育，但不得责令学生停课、转学、退学或者开除学生。

教师猥亵学生开除公职的法律依据如下：教师法第三十七条教师有下列情形之一的，由所在学校、其他教育机构或者教育行政部门给予行政处分或者解聘：（一）故意不完成教育教学任务给教育教学工作造成损失的；（二）体罚学生，经教育不改的；（三）品行不良、侮辱学生，影响恶劣的。

〈中华人民共和国义务教育法〉：对于违反学校管理制度的学生，学校应当予以批评教育，但不得责令学生停课、转学、退学或者开除学生。对有预防未成年人犯罪法规定的严重不良行为的学生，学生和其父母或者其他法定监护人应当相互配合，严加管教，也可以送专门学校进行矫治和接受教育。

法律依据：《中小学教师违反职业道德行为处理办法》第三条本办法所称处理包括处分和其他处理。处分包括警告、记过、降低岗位等级或撤职、开除。警告期限为6个月，记过期限为12个月，降低岗位等级或撤职期限为24个月。是中共党员的，同时给予党纪处分。